新媒体社交网络的蓬勃发展是互联网时代的一个里程碑，不管是新浪微博，微信，还是其他社交平台，都极大的改变了人们的生活形态，将我们带入了一个社交网络的时代。

根据某网站调查显示，55.2％的用户每天打开微信十次以上，抖音6次以上，QQ五次以上，从这个数据看出，每个人都已经对各种社交媒体产生了严重的依赖。

每个企业或者营销工作者都应该充分运用新媒体这个传播工具，让更多的人去认识你，并且产生持续关注。今天，带大家浅析为什么那么多人都选择新媒体运营~

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新媒体营销成本低，成为企业急需人才

1、信息公开透明，每一个人都是传播者；

2、通过用户发布的内容、注册资料以及地理位置等信息，可以有效的判断出用户的基本信息、喜好以及购买力；

3、营销成本低，花小钱办大事；

如果要举个例子的话，那么小米手机是必不可少的，根据小米公司副总裁黎万强的说法，小米有50%的产品是通过微博、论坛等社会化媒体渠道最终转化为购买。而且听说小米每次新品发布会之前，都会有大量米粉进行奔走相告，为小米做了很多的免费广告，如果没有微博，微信，贴吧论坛这些新媒体平台，雷军要想组织这么多人为他刷广告，成本可想而知！显而易见，这就是新媒体营销的力量！

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新媒体行业薪资普遍偏高，且晋升快。

我们所处的互联网时代，传统企业纷纷触网，网络营销是打造品牌营销力，增加转化率并且投入最少的方式之一，“新媒体运营”也成了任何互联网企业不可或缺的职位。

近几年，转行做新媒体运营的小伙伴是最多也是最火的，在百度、知乎等平台一搜类似转行做运营等关键词，搜索量都是上百万上千万的。其薪资和发展前景也是众多人转型、入行 的动力。

数据来源于职友集。

新媒体运营岗位全国平均薪资在6K-8K，北京市更高达7460/月。并且，根据智联招聘等网站薪资我们可以看出，新媒体行业人员晋升较快，2-3年后薪资普遍达到10K-12K，3-5年后可到15K-20K！现在转行，还来得及。

这是个看“钱”的时代，可怕的是比你优秀的人却比你更努力。如果你还在浪费时间思考要不要学习，那么告诉你，新媒体这条高薪路，已经有许多学员先你实践过了！